Alzira, 24 de julio de 2018. El Ayuntamiento de Alzira, a través de la concejalía de Función Pública y Organización, ha mejorado por primera vez las retribuciones salariales del personal municipalizado de la piscina municipal (antigua IDASA, Instalaciones Deportivas Municipales de Alzira, SA), en aplicación del convenio del sector (un 2,2%) y los acuerdos con los representantes de las trabajadoras y trabajadores. Hay que decir que el Ayuntamiento de Alzira ya había avanzado este año el incremento que se había aplicado para el resto del personal público de un 1% en 2016 y 1% en el 2017. Además, se han contratado un total de 8 personas a lo largo del 2018 pertenecientes a las bolsas públicas para cubrir los servicios de las instalaciones de la piscina cubierta.

Para Ivan Martínez, concejal del área: «con las municipalizaciones hemos conseguido mantener los puestos de trabajo y mejorar sus condiciones, tal y como hemos realizado con las trabajadoras y trabajadores municipalizados de la limpieza, que se les ha aplicado el incremento salarial pactado en su convenio, y ahora con los de la piscina cubierta. Igualmente, las nuevas contrataciones se han realizado a través de las bolsas públicas para incrementar los servicios de las instalaciones deportivas. Desde este equipo de gobierno hemos demostrado que se puede realizar una mejor gestión desde el sector público y garantizar y mejorar los puestos de trabajo».